Como denuncian los feminismos, lo que no se ve parece que no existe. Para visibilizarlo, han posicionado en el imaginario colectivo la famosa imagen del iceberg, que esconde bajo sus aguas\u00a0 aquellos trabajos de cuidados sin los que la vida simplemente no podr\u00eda existir. La Econom\u00eda Social y Solidaria, pese al despliegue de los \u00faltimos a\u00f1os, se encuentra tambi\u00e9n de alg\u00fan modo sumergida bajo las pr\u00e1cticas de la econom\u00eda convencional, donde los \u201cefectos colaterales\u201d de su af\u00e1n de lucro parece que nos lanzan el un\u00edvoco mensaje de que no hay m\u00e1s le\u00f1a que la que arde, que toda actividad empresarial se mueve, por definici\u00f3n, de espaldas a la sostenibilidad y el bien com\u00fan.<\/p>\n
Pero otra econom\u00eda no s\u00f3lo es posible sino que ya est\u00e1 en marcha, una econom\u00eda sostenible, social y solidaria est\u00e1 emergiendo, ofreciendo las m\u00e1s diversas alternativas para poder ejercer un consumo responsable y satisfacer nuestras necesidades de alimentaci\u00f3n, banca, telefon\u00eda, moda, movilidad\u2026 bajo criterios \u00e9ticos. Una econom\u00eda que genera trabajo de calidad y que, bajo los valores del cooperativismo, la autogesti\u00f3n y el apoyo mutuo, est\u00e1 reduciendo la brecha salarial, abriendo opciones de participaci\u00f3n y toma de decisiones de las personas trabajadoras as\u00ed como mejorando\u00a0 los permisos establecidos por la ley en temas de conciliaci\u00f3n del trabajo con responsabilidades de cuidados a otras personas, con autocuidados o con permisos activistas. Se trata de empresas con una firme apuesta por la igualdad de g\u00e9nero, promoviendo la igualdad en el trabajo entre hombres y mujeres, las pol\u00edticas inclusivas, la conciliaci\u00f3n y la corresponsabilidad.<\/p>\n
Por todo ello, la campa\u00f1a de Auditor\u00eda\/Balance social de este a\u00f1o toma prestada la alegor\u00eda feminista del iceberg, dando continuidad a la primera fase de recogida de datos, donde invit\u00e1bamos a las empresas de la ESS a someterse a esta pr\u00e1ctica de transparencia y mejora para sacar a flote todo lo que a\u00fan est\u00e1 oculto en este modelo econ\u00f3mico. Y, gracias a los esfuerzos de m\u00e1s de 600 empresas, tenemos una buena panor\u00e1mica de lo que se mueve en estas aguas, permiti\u00e9ndonos sacar a flote y mostrar sus buenas pr\u00e1cticas empresariales.<\/p>\n
As\u00ed sabemos que la diferencia salarial es de 1,6\/1 entre el salario m\u00e1s alto y m\u00e1s bajo de entre todas las personas trabajadoras; que la brecha salarial de g\u00e9nero para este a\u00f1o es pr\u00e1cticamente inexistente (-0,8%) as\u00ed como las brechas en la participaci\u00f3n (61% cargos de responsabilidad son mujeres). Como tambi\u00e9n conocemos la alta apuesta de las entidades (un 95% ) por aplicar criterios de consumo responsable en la adquisici\u00f3n de productos as\u00ed como su apuesta por la energ\u00eda renovable (un 57% usan energ\u00eda 100% renovable) o por las finanzas \u00e9ticas (un 69%).<\/p>\n
Esta mirada anal\u00edtica contin\u00faa realiz\u00e1ndose as\u00ed mismo en clave de g\u00e9nero, tal y como viene realiz\u00e1ndose durante los \u00faltimos tres a\u00f1os. Gracias a este an\u00e1lisis feminista podemos saber que un 63% de las personas trabajadoras de la ESS son mujeres (frente a un 43% en la econom\u00eda convencional) o que el 51% de los cargos societarios en la ESS est\u00e1 ocupado por mujeres (frente al 27% de las empresas del IBEX35).<\/p>\n
Este a\u00f1o, adem\u00e1s, el esfuerzo y la muestra de compromiso de las entidades de la red ha ido un paso m\u00e1s y, al igual que el a\u00f1o pasado ampliamos esta pr\u00e1ctica de autoevaluaci\u00f3n para conocer y valorar las medidas tomadas ante la crisis desatada por la pandemia sanitaria, hemos podido indagar en las pr\u00e1cticas internas de intercooperaci\u00f3n y consumo interno, para seguir foment\u00e1ndolas y abrir nuevos nichos de mercado. Gracias a este nuevo m\u00f3dulo sabemos que que el 61,85% de las entidades de la ESS realizan ventas de bienes y servicios a entidades de los mercados sociales de REAS, que el 21% de entidades adquieren productos y servicios a trav\u00e9s del trueque u otros sistemas de intercambio no monetario con otras entidades del mercado social y que el 92,87% de las entidades de la ESS intercoopera con entidades del mismo sector.<\/p>\n
Agradecemos a todas las empresas que han realizado este a\u00f1o su Auditor\u00eda\/Balance social, conformando as\u00ed esta foto fija colectiva. E invitamos a compartirla y difundirla desde el orgullo de estar construyendo, a\u00f1o a a\u00f1o, con esta pr\u00e1ctica una herramienta que es ya referente a nivel estatal e internacional. Lanzaremos campa\u00f1a el jueves\u00a0 4 de noviembre a partir de las 12h (nunca antes) bajo el leml #Emergemos, \u00a1dESSc\u00fabrenos! <\/strong>Esperamos vuestra participaci\u00f3n y\u00a1 nos vemos en las redes! Como cada a\u00f1o, desde REAS RdR y la Econom\u00eda Social y Solidaria volvemos a ense\u00f1ar nuestro coraz\u00f3n a trav\u00e9s del informe de Auditor\u00eda\/Balance Socia<\/strong>l e invitamos a todas las entidades y personas de la Econom\u00eda Social y Solidaria a acudir al acto de presentaci\u00f3n (habr\u00e1 retransmisi\u00f3n en directo)<\/strong>\u00a0para conocer la foto fija colectiva que hemos dibujado este a\u00f1o y compartir con orgullo\u00a0los resultados obtenidos.<\/p>\n El acto se podr\u00e1 seguir mediante retrasmisi\u00f3n v\u00eda streaming (https:\/\/www.youtube.com\/watch?v=z0bs3jH6gDc<\/a>) . \u00a1Os esperamos!<\/p>\n
\n<\/strong><\/p>\nActo de presentaci\u00f3n del informe \u201cLA ECONOM\u00cdA SOCIAL Y SOLIDARIA EN EL ESTADO\u201d<\/h4>\n