{"id":13460,"date":"2015-09-25T00:00:00","date_gmt":"2015-09-25T12:15:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.economiasolidaria.org\/noticias\/debemos-evolucionar-de-consumidores-a-ciudadanos-globales\/"},"modified":"2020-08-19T11:32:07","modified_gmt":"2020-08-19T10:32:07","slug":"debemos-evolucionar-de-consumidores-ciudadanos-globales","status":"publish","type":"noticias","link":"https:\/\/www.economiasolidaria.org\/eu\/noticias\/debemos-evolucionar-de-consumidores-ciudadanos-globales\/","title":{"rendered":"“Debemos evolucionar de consumidores a ciudadanos globales”"},"content":{"rendered":"

Entrevista a Eva Kreisler, portavoz de la Campa\u00f1a Ropa Limpia por Yago Alvarez del Blog El Salm\u00f3n Contracorriente<\/a><\/em><\/p>\n

Eva Kreisler, activista por los derechos laborales, es la portavoz de la Campa\u00f1a Ropa Limpia<\/a>, una red internacional de ONG, sindicatos y organizaciones de personas consumidoras que trabaja para mejorar las condiciones de las trabajadoras y los trabajadores de la industria textil global. En Espa\u00f1a est\u00e1 coordinada por la ONG SETEM<\/a> y recientemente han lanzado la nueva campa\u00f1a \u201cCambia tus zapatos\u201d<\/a> en torno a la industria del calzado.<\/p>\n

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\u00bfDe qu\u00e9 trata la Campa\u00f1a Ropa Limpia (CRL)?<\/strong><\/p>\n

Probablemente el nombre no sea lo m\u00e1s acertado, porque no es una campa\u00f1a ef\u00edmera, sino que CRL una red internacional con m\u00e1s de 250 organizaciones en el mundo, con un valor a\u00f1adido al tener entre ellas a sindicatos de los pa\u00edses productores de ropa. Muchos de ellos de Asia, pero tambi\u00e9n de Latinoam\u00e9rica, as\u00ed como organizaciones de defensa de los derechos humanos y los derechos laborales del norte de \u00c1frica, Asia y Centroam\u00e9rica y Sudam\u00e9rica.<\/p>\n

\u00bfCuales son los objetivos de esta red?<\/strong><\/p>\n

El objetivo principal es la defensa de los derechos humanos y la mejora en las condiciones de trabajo en la industria de la ropa, por lo que puede ir desde apoyar la lucha de los sindicatos en los pa\u00edses productores haciendo de altavoz de sus reivindicaciones y forzar a las multinacionales, que sobre todo est\u00e1n en Europa las que producen en Asia y las de Estados Unidos que producen en Centroam\u00e9rica.<\/p>\n

\u00bfEn que consiste la campa\u00f1a \u201cCambia tus zapatos\u201d?<\/strong><\/p>\n

Es un proyecto Europeo en el que participan 15 organizaciones europeas y 3 asi\u00e1ticas. El objetivo de esta campa\u00f1a es por un lado concienciar sobre las condiciones en las que se trabaja en las empresa de calzado como en las curtidur\u00edas. Por otro lado reivindicar que haya m\u00e1s transparencia en cuanto a todo el proceso productivo y que se mejore la regulaci\u00f3n existente en esta industria.<\/p>\n

Desde CRL tuvisteis una gran implicaci\u00f3n en la campa\u00f1a posterior al derrumbe del edificio Rana Plaza de Bangladesh donde murieron m\u00e1s de 1.000 personas \u00bfCrees que ha cambiado algo desde entonces?<\/strong><\/p>\n

Aquello ocurri\u00f3 en el 2013, pero hubieron muchas m\u00e1s desgracias anteriormente en las que tambi\u00e9n hemos estado involucrados, como el incendio de Ali Enterprise en Pakistan donde murieron m\u00e1s de 250 personas y que hoy en d\u00eda, tres a\u00f1os despu\u00e9s, todav\u00eda estamos luchando para que la empresa alemana que produc\u00eda en aquella f\u00e1brica pague las indemnizaciones.<\/p>\n

En el 2005 ya hubo un derrumbamiento en Bangladesh, muy cerca de donde se encontraba el Rana Plaza. En aquella ocasi\u00f3n murieron 64 personas. En este complejo se produc\u00eda para Inditex, Carrefour y otras transnacionales europeas muy importantes. Desde entonces estamos trabajando para mejorar las condiciones de las f\u00e1bricas de Bangladesh. Pero en el caso del Rana Plaza fue la primera vez en la que no se escondieron las marcas que produc\u00edan all\u00ed. No fue hasta que se mostraron aquellas im\u00e1genes de aquellos cuerpos aplastados al lado de las etiquetas de las empresas que produc\u00edan que la gente no tom\u00f3 algo de conciencia, por lo que si que produjo un cambio.<\/p>\n

Tambi\u00e9n a ra\u00edz de aquello las empresas firmaron un acuerdo para mejorar las condiciones de empleo y de las f\u00e1bricas del textil en Bangladesh. Este acuerdo se sale de las t\u00edpicas normativas voluntarias ya que es un acuerdo vinculante legalmente que obliga a las empresas a financiar su implantaci\u00f3n. En este proceso se revisan las estructuras de los edificios de las f\u00e1bricas, as\u00ed como su sistema el\u00e9ctrico o la distribuci\u00f3n del peso. Adem\u00e1s todo esto est\u00e1 realizado con equipos t\u00e9cnicos e ingenieros de Bangladesh en colaboraci\u00f3n con equipos internacionales. Todo ello le da una mayor credibilidad y transparencia ya que cuando, por ejemplo, una f\u00e1brica no cumple con alguno de los requisitos o sus informes no son favorables, no s\u00f3lo no se produce en esa f\u00e1brica sino que adem\u00e1s se publican esos informes en una web para que otras empresas no contraten sus producciones all\u00ed, por lo que sirve para evitar que pasen futuras desgracias como la del Rana Plaza. El problema es que todav\u00eda no cubre a todas las f\u00e1bricas, s\u00f3lo lo hace a las f\u00e1bricas que producen para las empresas que han firmado el acuerdo. Por ello es necesario que lo firmen el mayor n\u00famero de empresas posibles.<\/p>\n

\u00bfAlg\u00fan productor espa\u00f1ol se ha resistido o negado a firmar ese acuerdo? <\/strong><\/p>\n

Es muy dif\u00edcil conocer y contactar con todas las empresa espa\u00f1olas que producen en Bangladesh. Las tres m\u00e1s grandes, Inditex, Mango y El Corte Ingl\u00e9s si que lo han firmado, aunque todas ellas despu\u00e9s del derrumbe del Rana Plaza. Tambi\u00e9n existe alguna otra empresa espa\u00f1ola m\u00e1s peque\u00f1a que lo ha firmado.<\/p>\n

Fuera de nuestro pa\u00eds si que hay varias empresa que se han negado a firmarlo. Dos muy importantes, WalMart y GAP, crearon un suced\u00e1neo de acuerdo al que han llamado \u201cla alianza\u201d. De ese modo intentaron aparentar que est\u00e1n comprometidos, pero este acuerdo dise\u00f1ado y firmado por ellos no tiene ni de lejos las mismas exigencias que tiene el nuestro.<\/p>\n

O sea que tuvimos que conocer las marcas que se escond\u00edan detr\u00e1s de las desgracias para cambiar algo \u00bfcrees que el consumidor est\u00e1 cambiando hacia un consumidor m\u00e1s responsable? \u00bfes m\u00e1s consciente ahora de lo que se esconde detr\u00e1s de la ropa?<\/strong><\/p>\n

Yo creo que si, la informaci\u00f3n ahora fluye y casi es inevitable no conocer estos casos. Pero tambi\u00e9n creo que debemos evolucionar de vernos como un consumidor para vernos como ciudadanos globales y poder entender que lo que pasa en una f\u00e1brica de Bangladesh est\u00e1 conectado directamente con lo que nos ocurre en Europa. Adem\u00e1s no tenemos que quedarnos tampoco en el consumo, sino que debemos ejercer otros tipos de presiones como la recogida de firmas, la presi\u00f3n social, las acciones de calle frente a las tiendas y otros tipos de acciones que se han estado sucediendo en los \u00faltimos a\u00f1os y que hemos podido comprobar que funcionan.<\/p>\n

Existen dos argumentos utilizados con frecuencia en Occidente para contradecir campa\u00f1as como CRL o para desprestigiar al Comercio Justo: \u201cPor lo menos le damos trabajo\u201d<\/em><\/strong><\/p>\n

Lo que se est\u00e1 produciendo en estos pa\u00edses no es desarrollo econ\u00f3mico ni desarrollo personal, es m\u00e1s bien una situaci\u00f3n de esclavitud moderna. En estos pa\u00edses no se est\u00e1n pagando salarios dignos, y hablo de dignos, que no es lo mismo que los m\u00ednimos, ya que estos m\u00ednimos se fijan para atraer a estas empresas en contra de los intereses de sus propia ciudadan\u00eda. Esos m\u00ednimos no dan para mantener a una familia, para enviar a tus hijos a la escuela o para tener una vida digna. Esos salarios son de esclavitud y explotaci\u00f3n.<\/p>\n

Y \u201cel salario que les pagan es muy bajo, pero es que all\u00ed la vida es muy barata\u201d<\/em><\/strong><\/p>\n

El coste de la vida es distinto en estos pa\u00edses, es cierto, pero de eso no significa que los trabajadores reciban un salario digno y acorde al coste de su pa\u00eds. Existe una alianza de sindicatos asi\u00e1ticos que, para evitar que se produzcan estas situaciones de dumping social, han calculado el nivel salarial necesario para tener una vida digna en cada uno de los pa\u00edses. En el caso de Camboya el salario m\u00ednimo son unos 100\u20ac y el salario digno se ha calculado en unos 275\u20ac. Ese salario digno permitir\u00eda que, a pesar de las diferencias de precios y coste de la vida en estos pa\u00edses, pudieran tener una vida digna, pero en todos estos pa\u00edses el salario m\u00ednimo y que suelen recibir las trabajadoras y trabajadores es mucho menor. Estamos muy lejos de conseguir esto, no conocemos ninguna f\u00e1brica que pague un salario digno.<\/p>\n

\u00bfHab\u00e9is recibido presiones o amenazas por parte de gobiernos o empresas?<\/strong><\/p>\n

A nosotros directamente no, pero los sindicatos con los que trabajamos en Asia las reciben a diario. Por parte de las empresas hemos tenido problemas con varias de ellas en Europa, pero el riesgo realmente lo sufren las personas que trabajan en las f\u00e1bricas y las organizaciones que trabajan en apoyo a los sindicatos.<\/p>\n

\u00bfC\u00f3mo repartir\u00edas, entre gobiernos, empresas y ciudadan\u00eda, la responsabilidad de los problemas y abusos de este sistema de relaci\u00f3n comercial y de producci\u00f3n en el que nos encontramos?<\/strong><\/p>\n

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Elaborado por CRL a partir de datos de 2013<\/p>\n

Lo primero deber\u00edamos ver de que modo se reparte el pastel en esta industria. Quien m\u00e1s se lleve m\u00e1s responsabilidad tendr\u00e1. Las empresas multinacionales m\u00e1s grandes de este sector deber\u00edan hacer mucho m\u00e1s de lo que est\u00e1n haciendo, todav\u00eda quedan muchas pr\u00e1cticas por cambiar, como por ejemplo sus pol\u00edticas de compra a base de estrujar a los proveedores que luego va en detrimento del trabajador y que provoca que cada vez se produzcan m\u00e1s subcontrataciones de las primeras cadenas de producci\u00f3n hacia abajo, lo que a su vez provoca unas condiciones labores infrahumanas.<\/p>\n

Pero es cierto que los gobiernos deber\u00edan hacer mucho m\u00e1s. Es muy hip\u00f3crita salvaguardar los derechos humanos y laborales aqu\u00ed y hacer la vista gorda con lo que est\u00e1 ocurriendo en el otro lado del mundo con los productos de la ropa que consumimos aqu\u00ed finalmente. Se deber\u00eda perseguir y juzgar aqu\u00ed a las empresas que cometen esos abusos en otros pa\u00edses. Existen mecanismos para hacerlo y los gobiernos deber\u00edan usarlos.<\/p>\n

Si tuviera que hacer un reparto r\u00e1pido y simplista dir\u00eda que la empresas tienen un 60%, los gobiernos un 30% y los consumidores un 10% de la responsabilidad.<\/p>\n

\u00bfQu\u00e9 ser\u00eda lo primero que cambiar\u00edas, en regulaci\u00f3n gubernamental, para cambiar y mejorar este modelo? <\/strong><\/p>\n

Obligar a las empresas a ser m\u00e1s transparentes en sus cadenas de producci\u00f3n. Deber\u00eda ser obligatorio que publicaran cuales son sus proveedores de manera que podr\u00eda haber m\u00e1s escrutinio en esa cadena de producci\u00f3n en los pa\u00edses en los que producen. Que se mojen mucho m\u00e1s en la defensa de los Derechos Humanos. En Bangladesh se han asesinado a varios sindicalistas con los que trabaj\u00e1bamos y los gobiernos de los pa\u00edses del Norte se deber\u00edan implicar mucho m\u00e1s en la protecci\u00f3n del sindicalismo en los pa\u00edses productores.<\/p>\n

Por otro lado, a nivel consumo por parte de las administraciones p\u00fablicas tambi\u00e9n se puede hacer mucho. Se deber\u00edan incluir clausulas sociales dentro de los concursos p\u00fablicos para que, por ejemplo los uniformes, fueran producidos bajo unos criterios sociales y justos.<\/p>\n

Para terminar le pedimos a Eva que nos recomiende un libro <\/strong><\/p>\n

El peque\u00f1o libro rojo del activista en la Red<\/a> de Marta Peirano. Es muy peque\u00f1o y muy f\u00e1cil de leer. El pr\u00f3logo es de Snowden y explica como ser m\u00e1s conscientes y tener m\u00e1s cuidado a la hora de manejar nuestra informaci\u00f3n, algo que vamos a tener que acostumbrarnos a hacer.<\/p>\n

V\u00eddeo de la campa\u00f1a “Cambia tus zapatos”:<\/strong><\/p>\n