Cuando hablamos de precariedad es porque a pesar del esfuerzo, el trabajo, la dedicaci\u00f3n, se vive una situaci\u00f3n econ\u00f3mica de subsistencia o incluso no llegar a fin de mes. Y tambi\u00e9n puede hablarse de precariedad cuando las condiciones de trabajo no son dignas, vulneran los derechos y no son \u00e9ticas. Precariedad no es una palabra nueva. Desgraciadamente, todav\u00eda hay situaciones de este tipo y no hace falta que nos imaginemos que ocurre en otro pa\u00eds, en un lugar lejano donde todav\u00eda les queda trabajo para establecer reg\u00edmenes pol\u00edticos de participaci\u00f3n ciudadana. Aqu\u00ed mismo podemos encontrarnos en precariedad.<\/p>\n
Estos \u00faltimos meses que han subido tanto los precios de los alimentos, de la energ\u00eda, y ya llev\u00e1bamos d\u00e9cadas viendo como el precio de la vivienda est\u00e1 totalmente fuera de lo que ser\u00eda proporcional y justo; la gran mayor\u00eda nos encontramos en una situaci\u00f3n de precariedad. Y debemos preguntarnos por qu\u00e9 pasa. Qu\u00e9 podemos hacer nosotros si las reglas del juego las ponen personas que no viven la misma realidad que nosotros, que no saben el esfuerzo que supone pagar un alquiler y suministros que valen la mitad o m\u00e1s de lo que cobro al mes.<\/p>\n
Entonces, qu\u00e9 podemos hacer? Pues en mi opini\u00f3n, no queda otra salida que la de siempre, la que la historia nos ha ense\u00f1ado, que es la de organizarnos colectivamente para sentirnos due\u00f1os de nuestra vida, nuestro tiempo y nuestros valores. Juntarse para sumar y ser m\u00e1s que uno solo para decidir. As\u00ed que cooperar es romper con la precariedad. Como en los tiempos de las revoluciones en las f\u00e1bricas o en las minas del siglo XIX y XX, o de los campos cuando era \u00e9poca feudal y entender que las asociaciones, las cooperativas, es una soluci\u00f3n a que un grupo de gente pueda salir adelante. Una forma de organizarse sin tener la premisa de que el beneficio es su \u00fanico objetivo, sino que los principios pueden y deben ser sociales, de bienestar social y econ\u00f3mico.<\/p>\n
No existe una sola manera de enfocar un negocio. Todos tenemos que vivir, evidentemente, y, por tanto, el negocio debe ser rentable, pero dentro de esta rentabilidad puede haber toma de decisiones conjunta de forma que todos los que participan, tanto en el \u00e1mbito de gesti\u00f3n, producci\u00f3n, comunicaci\u00f3n o cualquier otra figura, tengan su voz y voto. La forma de entender las cosas es diferente a la tradicional. Tan importante es el pe\u00f3n como el telefonista, el gestor o el repartidor. Uno sin el otro no tendr\u00eda sentido. Por tanto, respeto e igualdad entre todos los miembros.<\/p>\n