Mercado Social

La economía solidaria en Navarra avanza a pesar de la crisis

Según el Informe de la Economía Solidaria en Navarra publicado por Reas-Navarra y realizado a partir de una Auditoría Social a sus entidades. Los datos que aporta la Auditoría Social realizada a las entidades de REAS-Navarra, correspondientes a 2011, nos permiten afirmar que, en su conjunto, la economía solidaria en Navarra supo hacer frente a […]

26 enero 2013

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Según el Informe de la Economía Solidaria en Navarra publicado por Reas-Navarra y realizado a partir de una Auditoría Social a sus entidades.

Los datos que aporta la Auditoría Social realizada a las entidades de REAS-Navarra, correspondientes a 2011, nos permiten afirmar que, en su conjunto, la economía solidaria en Navarra supo hacer frente a los embates de la crisis. No sólo aumentó los ingresos obtenidos respecto al año anterior, en 2 millones de euros, también se pusieron en marcha nuevas iniciativas, se generó empleo  (el conjunto de las 22 entidades auditadas cuenta con 349 puestos de trabajo a jornada completa) y aumentó en 10 puntos la compra realizada a entidades no lucrativas o dentro de mercado social. 

La Auditoría Social de 2011 confirma un empleo mayoritariamente femenino (con un porcentaje de 60% de puestos de responsabilidad ocupados por mujeres), el aumento en la participación en órganos de gobierno, un importante número de personas voluntarias (5 por cada persona asalariada) y la tendencia al aumento de los ingresos por actividad productiva frente a la progresiva disminución de las subvenciones públicas en los últimos tres años. También nos indica un descenso de  los salarios, especialmente de los más bajos, una de las estrategias para hacer frente a la crisis.

La Auditoría Social nos señala también otros datos no habituales en este tipo de análisis y de especial interés, como la “tasa de retorno” a las Administraciones públicas (en concepto de pago de impuestos, seguridad social, tasas…), del 13,91%, frente a un 34,83% de ingresos procedentes de subvenciones públicas.

Reas Navarra está integrada por 21 entidades de pleno derecho y otras 20 colaboradoras. Los datos  del informe que mencionamos se refieren a las primeras. Se trata de entidades que desarrollan una gran diversidad de actividades: desde inserción socio laboral, hasta prevención en drogadicción, reciclaje, comunicación, turismo responsable….Comparten un enfoque de la economía, supeditada al desarrollo personal, social y ambiental del ser humano, según los principios recogidos en  la Carta de la Economía Solidaria: equidad, trabajo, sostenibilidad ambiental, cooperación y sin ánimo de lucro. La Auditoría Social es un proceso que llevan cada años las entidades de REAS-Navarra y que permite conocer el grado de cumplimiento de los principios de dicha Carta Solidaria, con un diagnóstico orientado a la transparencia y a la  mejora contínua.

La Economía Solidaria está está siendo en este momento un vector clave en temas estratégicos dirigidos a la ciudadanía como la Banca Ética, la Energía Limpia o el nuevo Mercado Social, todos ellos enfocados a ampliar la cultura del consumo responsable.

 

RESUMEN DE LAS PRINCIPALES MAGNITUDES DEL INFORME

DATOS GLOBALES

  • 349 puestos de trabajo a jornada completa (25 más que en 2010)
  • 1.753 personas voluntarias (461 más que en 2010)
  • Ingresos: 11.432.210 euros (2,03 más que en 2010)
  • Gastos: 11.487.642 euros  (2,2 + más que en 2010)
  • Compra en mercado solidario: 279.569 euros (124.903 más que en 2010)

DATOS POR PRINCIPIOS DE LA CARTA SOLIDARIA

1. EQUIDAD

  • Prevalencia del empleo femenino.
  • Aumenta % de mujeres en puestos de responsabilidad.
  • Aumenta la participación en órganos de gobierno.
  • El voluntariado multiplica por 5 a personas asalariadas.
  • Se han organizado menos sesiones informativas (166 frente a las 216 del 2010 y las 254 de 2009).
  • Media de 80 voluntarios por entidad.

2. EMPLEO

  • Contabilizados 25 puestos de trabajo más.
  • Media de 15,8 personas trabajadoras por entidad: el 50% tienen entre 1-5 personas.
  • Descenso de salarios más bajos.
  • Aumento de la diferencia entre salario más alto y más bajo.
  • 7 entidades tienen equiparados salarios.
  • Se  acorta la diferencia entre la media sueldo más bajo y el SMI.

3. MEDIOAMBIENTE

  • Media de 1 medida nueva introducida en 2011 por entidad que se suman a las de años anteriores. En 2009: 1,65 , en 2010: 1,06.

4. COOPERACIÓN

  • Aumento de la compra de bienes y servicios a entidades no lucrativas o dentro de mercado solidario: del 9,54 al 19,05 % de los gastos.

5. SIN ÁNIMO DE LUCRO

  • el 53,26% de los ingresos proceden de la actividad productiva propia, frente a un 34,83% de subvenciones públicas y un 4,43% de subvenciones privadas.
  • 50% entidades tienen ingresos comprendidos entre 100.000 y 400.000 euros .
  • En 2011 los ingresos han aumentado entorno a 2 millones.
  • Se mantiene una tendencia  al descenso subvenciones públicas y, por tanto, menor dependencia de éstas.

Más información

El informe completo, con los datos y análisis desglosado por cada uno de los principios , y con una comparativa de los tres últimos años, puede consultarse en el siguiente enlace.

http://www.economiasolidaria.org/auditoria_social_navarra_2012 

Para más información sobre este tema pueden ponerse en contacto con:

Teresa Burgui (Reas-Navarra): 651 372 795 o auditoriasocialnavarra@reasnet.com

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