La UE avanza hacia la contratación pública responsable

La aprobación por el Pleno del Comité Económico y Social Europeo (CESE) del Dictamen INT/570-Mercado Europeo de los Contratos Públicos, relativo al ‘Libro Verde’ de la UE, supone, según sus impulsores, “un espaldarazo definitivo en la posición de la Comunidad Europea en relación a la posibilidad de incluir importantes cláusulas sociales en la contratación pública”.
Según informa Servimedia, a juicio de Miguel Ángel Cabra de Luna, consejero del CESE y coponente del dictamen, y del experto Germán Alonso-Alegre, socio del despacho Mazars, dicho dictamen incluye dos trascendentales recomendaciones con vistas a conseguir la plena inclusión socio laboral de las personas con discapacidad.
Por un lado, el CESE recomienda expresamente la adjudicación obligatoria de un número o porcentaje determinado de contratos específicos a Centros Especiales de Empleo y empresas sociales en aquellos Estados miembros en los que exista un número importante de personas con discapacidad que pueden trabajar pero que siguen inactivas, como ocurre en España.

Por otro lado, el Comité recomienda que se exijan declaraciones firmadas de las empresas avalando el cumplimiento de las disposiciones legislativas aplicables en cada Estado en materia de inserción laboral de las personas con discapacidad, como, por ejemplo, el requisito legal de tener un 2% de trabajadores con discapacidad en las plantillas de las empresas de 50 o más trabajadores.
En opinión de ambos expertos, la aprobación del citado dictamen del CESE es una clara prueba de la importancia que en el ámbito de la contratación pública europea está adquiriendo la utilización de medidas sociales y, en concreto, de medidas para la plena integración en el ámbito laboral de las personas con discapacidad.
A juicio de Cabra de Luna, que es también director de Relaciones Sociales e Internacionales y Planes Estratégicos de la Fundación ONCE, actualmente existen los medios para que en un plazo más o menos corto pueda conseguirse la plena inclusión de las personas con discapacidad, pero su consecución efectiva requiere de la decidida concienciación e intervención de todas las Administraciones Públicas.
Fuente: Corresponsales.com